Gouvernance

Il existe de nombreuses manières d’organiser le pouvoir au sein d’une entreprise (centralisée, décentralisée, pyramidale, en cercles, hybride …). L’innovation ne nait pas par hasard, il faut créer le terreau favorable à son éclosion. Dans un monde devenu si complexe, l’importance de l’intelligence collective prime. Le travail en silo tue la créativité, le mélange des profiles, des idées et des points de vue stimule le processus d’idéation nécessaire à l’innovation.

La capacité d’adaptation joue un rôle primordial dans un marché hyper compétitif ou un concurrent à l’autre bout du monde peut devenir leader de votre domaine en très peu de temps. Soyez «agile», pensez «produits» et placez les besoins de vos clients au centre de vos réflexions. En réduisant la durée des cycles de production, vous pourrez apprendre plus vite et parfaire votre offre avec plus de finesse.

Faites bon usage de votre autorité!

À l'image de l'exercice du pouvoir par Guillaume Henri Dufour qui joua un rôle clé dans l'émergence de la Suisse moderne

Sonderbund 1847

Edmond Tissot

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